李卉

　　隆冬时节，寒意渐浓。滕州国企项目建设的热度却丝毫不减，生产线上热火朝天，到处呈现出一派充满生机与活力的生产场景。

　　国资国企是滕州经济高质量发展的“主力军”。在全市“强工兴产、项目突破”攻坚行动的关键时期，全市国资国企聚焦聚力全市重点中心工作，千方百计围绕改革发展做文章、下功夫，在加快推动“中华善城、现代滕州”强势崛起中奋力谱写国资国企高质量发展新篇章，国资公司、辰龙集团、信华集团等14家国有企业入选枣庄综合百强企业和工业百强企业，2023年国有经济在全市生产总值、税收等经济贡献度占比达四成。

　　实施项目建设，牵住工作全局“牛鼻子”

　　2023年，全市国资国企实施在建项目83个，其中，投资过亿元的项目55个，总投资987亿元，已完成投资额344亿元。

　　一组亮眼的数据彰显全市全力推动经济高质量发展中的国企力量与担当。全市国资国企立足招商引资、项目建设工作不动摇，抢抓机遇，狠抓落实，项目建设的激情澎湃，招商引资的精彩不断。依托市属国企主业资源，积极与央企、省企及世界500强企业对接洽谈，大力开展产业链招商，推动重点在谈项目签约落地；充分发挥高端装备、股权投资等产业基金引导作用，通过产业引投、股权投资等方式精准支持，有力推动市属国企在“化机锂医数”五大赛道比学赶超。项目建设加速推进。对市属国企新建续建的重点项目，成立工作专班，实行专人专抓，紧盯开工率、投资完成率、竣工投产率，55个过亿元重点项目建设稳步推进。引导市属国企在“工建农服旅”五大产业方面建树立功，抢抓枣庄打造“北方锂电之都”机遇，全力推进化工、鲁机提档升级和“源网荷储”项目，加快新能源充换电站（桩）等设施建设，集中旅游资源大力发展生态游、观光游、休闲游、研学游等新业态。

　　聚焦国资倍增任务，夯实高质量发展硬支撑

　　2023年以来，市委、市政府明确提出高质量发展的部署要求，作出了一系列安排部署，全市国资国企锚定高质量发展吹响冲锋号，在全市经济社会发展中当先锋、打头阵，市属国企实现了规模实力快速膨胀的历史跨越，累计新增资产1146.77亿元，提前超额完成既定倍增目标。

　　国资国企持续“上新”，为加快推进“强工兴产、项目突破”提供了有力支撑。2023年，市国资局及其工作专班将国企千亿资产倍增作为一号工程，统筹谋划、攻坚突破，出台《市属国企资产倍增考核排名计分办法》《领导班子成员联系服务企业意见》等制度，迅速摸清有效优良资产底数、全面核准低效闲置资产状态，对具备办理产权登记条件的三大类30项资产实施战略性重组、系统性重塑，把“沉睡资源”转化为产业发展优势。市国资局创新突破探索有效路径，将资产倍增与企业融资、招商引资、项目建设深度融合，创新“项目申请+资金”“项目招引+资产”“政策扶持+试点先行”等资产倍增新机制，组织市属国企策划包装城东片区基础设施配套提升工程、   （下转第2版）

　　（上接第1版）冯河水系综合治理及配套提升工程等基础设施建设项目21个，通过包装项目，申请政府专项债和银行项目贷款，有效破解项目建设资金难题，提升企业融资能力，增加企业融资规模，5个项目已到位地方政府债券资金14.85亿元，16个项目银行融资46.45亿元，为财政资金统筹和国企持续发展提供更多支撑。

　　践行利民惠民思想，展现国资国企硬核担当

　　国有企业不仅是为国家为城市创造财富的主力军，在很多重要民生领域也起着定海神针的作用，他们是城市建设的骨干和社会保障的主力。

　　2023年，全市国资国企始终把保障和改善民生作为工作的出发点和落脚点，不忘初心、牢记使命，勇于承担城市基础设施建设等民生工程，积极参与新型农业示范建设，全力打造乡村振兴国企样板，在服务全市经济社会高质量发展中走在前、做示范。先后承担了木石凤翔小镇三期、龙泉路北延、梁场区域棚户区改造及书院街历史文化街区建设等48个民生工程建设任务。投入4.78亿元承担了城市品质提升三年行动工程等重点攻坚任务，城市品质、社会反响得到双提升。2023年全市10件惠民实事项目中，市属国企参与实施了城市路网提升、基层医疗卫生服务能力提升、中小学办学条件提升等8件惠民实事项目建设，在关键时刻真正发挥出了市属国企的急先锋、主力军作用。

　　开展“四比四看”活动，打造过硬国资国企队伍

　　人才是第一资源，是企业改革创新发展的原动力。

　　2023年，全市国资国企以主题教育纵深开展为契机，大力倡树“快高实优严”的工作作风，扎实开展“四比四看”活动，着力打造政治过硬、思想过硬、作风过硬、实绩过硬的国资国企队伍。比学习，看理论功底，打造思想过硬国资国企队伍。严格落实第一议题制度，开展集中专题学习4次，专题党课182次，累计受众5100余人。组织市属国有企业强基赋能专题培训等集中学习5次，培训党员干部638人次。比站位、看党性觉悟，打造政治过硬队伍。加强国有企业党的建设，评选并挂牌五星级党支部24个、金五星党支部3个，高质量发展党员84名。充分发挥国有企业教育基地作用，开展现场集中警示教育6场450人次。持续推进“国资清风”建设，深入开展市属国企新时代廉洁文化建设。比创新、看绩效实效，打造实绩过硬队伍。市属国企累计谋划包装重点项目21个，争取各类地方政府专项债券及银行融资61.3亿元。新增22户贸易入库纳统企业累计实现收入3.8亿元，参与商住用途土地挂牌交易15宗成交价值36.6亿元。比作风，看责任担当，打造作风过硬国资国企队伍。常态化推进干部思想能力作风建设，扎实开展“一企一策”培育帮促和市属国企、局机关科室互评等活动，着力提升工作质效。