朱婷婷 报道

　　本报讯 今年以来，市医保局聚焦失能人员照护难题，从政策落地、服务供给、人才培育、待遇保障四个维度精准发力，稳步推进长期护理保险提质扩面，用心织密失能群体保障网，切实缓解“一人失能、全家受累”的现实压力，持续提升群众获得感、幸福感、安全感。

　　该局稳妥有序推进政策落地，平稳完成职工长护险新旧政策衔接过渡，分类建立服务对象台账，细化优化经办流程，保障政策平稳接续。同步加快居民长护险实施筹备，下沉一线开展业务培训与政策宣讲，做好前期各项准备工作，待制度落地后将实现长护险全市全覆盖。持续丰富服务供给，依托“两院一体”医养结合行动，加快“1+3+3”医康养一体化示范机构建设，对试点机构开辟审核绿色通道。目前，全市长护险定点机构达到37家，其中公立23家、民营14家，构建起布局均衡、全域覆盖的照护服务网络。

　　为夯实照护人才根基，该局将照护人才储备情况纳入定点机构考核体系，全面摸排梳理217人次培训需求。深化校地协同育人，联动本地院校开展照护师规范化培养与考核认定，积极争取培训考点、实训基地落地。截至目前，累计培训长期照护师440人次，全市已有75人取得资质证书，不断壮大本土专业照护队伍。从严抓好待遇保障，严格执行三级审核机制，畅通机构护理、居家护理、异地结算等服务渠道，依托大数据比对强化待遇发放精准监管，已为1600名失能职工提供照护服务9100次，月均拨付待遇120万元，报销比例约60.2%，牢牢守住民生保障底线。